УДК 332.1
Авторы:
Джуха Владимир Михайлович
Доктор экономических наук, профессор, профессор кафедры инновационного менеджмента и предпринимательства, декан факультета экономики и финансов, ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»
SPIN-код: 2793-3499
Мишурова Ирина Владимировна
Доктор экономических наук, профессор, профессор кафедры антикризисного и корпоративного управления, ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»
SPIN-код: 1257-8126
Черненко Ольга Борисовна
Доктор экономических наук, профессор, профессор кафедры государственного и муниципального управления и экономической безопасности, ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»
SPIN-код -8992-2472
Название статьи:
МОДЕЛИРОВАНИЕ ФОРМИРОВАНИЯ ОПТИМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ В РЕГИОНЕ
Страницы:
19-23
Аннотация:
В статье рассматриваются вопросы взаимосвязи целевой функции управления занятостью населения в регионе с целью оптимального функционирования всей экономики страны. Используется модель векторной оптимизации, при которой должна задаваться система ранжированных целей и предпочтений экономического и социального развития не только на качественном, но и на количественном уровнях. Одним из критериев формирования рациональной занятости может быть максимизация совокупного дохода трудящихся исходя из различных вариантов занятости в соответствии со структурой производства региона. С одной стороны, каждый трудоспособный человек хочет иметь такое место работы, которое бы максимизировало его доход и соответствовало его уровню квалификации и прочим требованиям. С другой стороны, любой производитель товаров и услуг также стремится максимизировать интегральный экономический и социальный эффект с учетом требований внешней среды. Следовательно, принимая за возможный критерий максимизацию доходов, мы частично снимаем проблему стихийного движения трудовых ресурсов, согласовываем занятость с общесистемным критерием оптимальности. По результатам моделирования подчеркнуто, что выбор потенциальных рабочих мест населением региона зависит не только от предпочтений трудового населения, их знаний и навыков, но и от потребностей всей социально-экономической системы региона при наличных ресурсах.
Ключевые слова:
моделирование, региональная занятость, векторная оптимизация, критерий оптимальности, максимизация дохода.
Список использованных источников:
Финансирование научной работы:
Нет сведений.
Ссылка для цитирования:
Джуха В.М., Мишурова И.В., Черненко О.Б. Моделирование формирования оптимальной занятости в регионе // Первый экономический журнал. – 2025. – №2. – С. 19–23.
URL статьи: https://naukavak.ru/pezh-№2-356_19-23/
© Джуха В.М., Мишурова И.В., Черненко О.Б., 2025
Материал распространяется на условиях лицензии Creative Commons «Атрибуция» 4.0 Международная (CC BY 4.0)
The authors:
Dzhukha Vladimir Mikhailovich
Doctor of Economics, Professor, Professor of the Department of Innovative Management and Entrepreneurship, Dean of the Faculty of Economics and Finance, Rostov State Economic University (RINH)
Mishurova Irina Vladimirovna
Doctor of Economics, Professor, Professor of the Department of Anti-Crisis and Corporate Management, Rostov State Economic University (RINH)
Chernenko Olga Borisovna
Doctor of Economics, Professor, Professor of the Department of State and Municipal Administration and Economic Security, Rostov State Economic University (RINH)
Article title:
Modeling the formation of optimal employment in the region
Pages:
19-23
Abstract:
The article considers the issues of interrelation of the target function of employment management in the region for the purpose of optimal functioning of the entire economy of the country. The vector optimization model is used, in which the system of ranked goals and preferences of economic and social development should be set not only at the qualitative but also at the quantitative levels. One of the criteria for the formation of rational employment can be the maximization of the total income of workers based on various employment options in accordance with the structure of production in the region. On the one hand, every able-bodied person wants to have a job that would maximize his income and correspond to his level of qualification and other requirements. On the other hand, any producer of goods and services also seeks to maximize the integral economic and social effect, taking into account the requirements of the external environment. Therefore, taking the maximization of income as a possible criterion, we partially remove the problem of spontaneous movement of labor resources, coordinate employment with the general system criterion of optimality. Based on the results of the modeling, it was emphasized that the choice of potential jobs by the population of the region depends not only on the preferences of the working population, their knowledge and skills, but also on the needs of the entire socio-economic system of the country with the available resources of the region.
Keywords:
modeling, regional employment, vector optimization, optimality criterion, income maximization.